Identificatie van de functie

Functiecode : DTM057

Niveau: A

Klasse : A1

Functiefamilie : Thematische experten

Beroepscategorie : 08. Mobiliteit en Vervoer (TM)

Doel van de functie

De uitreiking van vergunningen (besturingen) en van goedkeuringen van de opleidingsorganen (Flight Training Organisations, Type Rating Training Organisations, de Registered Facilities en de Air Traffic Organisations)

teneinde

te zorgen voor de naleving van de internationale en nationale reglementering

 

technische expertise aanvoeren

teneinde

de veiligheid van de luchtvaart te optimaliseren

 

Resultaatgebieden

Als

auditor

controleren of de organen (Flight Training Organisations, Type Rating Training Organisations, de Registered Facilities en Air Traffic Organisations) de geldende reglementering naleven

teneinde

de uitreiking van de goedkeuring voor de hierboven vermelde organisaties toe te kennen, te verlengen, te schrappen of te weigeren

 

Voorbeelden van taken

• nakijken of de ontwikkelde procedures de reglementering naleven

• de organisaties onderzoeken

• rapporten van storingen opstellen en deze opvolgen

• advies verlenen

 

Als

technisch deskundige

deelnemen aan de toepassing van de verscheidene regels (bijv. Joint Aviation Regulations - JAR)

teneinde

de Europese reglementering ( Joint Aviation Authorities - JAA, European Aviation Safety Agency - EASA, Eurocontrol Safety Regulatory Requirements - ESARR) om te zetten in de nationale reglementering

 

Voorbeelden van taken

• meewerken aan het opstellen van nieuwe omzendbrieven

• meewerken aan het opstellen van koninklijke besluiten

• meewerken aan de actualisering van de koninklijke besluiten

 

Als

adjunct van het diensthoofd

de activiteiten plannen in samenwerking met de collega's van de dienst en ze tot een goed einde brengen

teneinde

de doelstellingen van de dienst te verwezenlijken

 

Voorbeelden van taken

• een planning opstellen, de prioriteiten collegiaal vastleggen en de taken opvolgen

• verslag uitbrengen aan de directie, de rapporten voorbereiden en realiseren

• actief bijdragen aan het beleid van de dienst en aan de implementatie ervan

• het beleid vertalen op operationeel niveau

 

Als

medewerker

de beschikbare informatie verdelen en behandelen

teneinde

mee te werken aan de goede werking van de dienst

 

Voorbeelden van taken

• de informatie ontvangen, uitdelen en overdragen

• als ondersteuning van zijn hiërarchische chef handelen

• de nodige prestaties en bijdragen factureren

• meewerken aan het beleid van de dienst

 

Als

contactpunt met de klanten

de klanten en kandidaat-piloten adviseren en wegwijs maken (de verantwoordelijken van de opleidingscentra Flight Training Organisations, Type Rating Training Organisations , Registered Facilities en de Air Traffic Organisations)

teneinde

de klanten te informeren en van hen informatie te ontvangen

 

Voorbeelden van taken

• de nodige informatie verzamelen en verdelen

• contacten met de scholen ontwikkelen en onderhouden

• de informatie delen met klanten

 

Als

verantwoordelijke voor de inzameling van informatie

een informatiesysteem ontwikkelen en onderhouden dat beantwoordt aan de behoeften van de dienst

teneinde

te profiteren van de geschikte instrumenten om analyses, voorzieningen, de planning en de opvolging van de prestaties uit te voeren

 

Voorbeelden van taken

• onderhandelen over de noodzaak om bepaalde informatie te verkrijgen

• de aard van de verkregen informatie nakijken

• de regels lezen, samenvatten en herwerken

• het personeel op de hoogte brengen

 

 

Positionering

De functie krijgt leiding van

diensthoofd

 

De functie leidt : 0 medewerkers van

 

Technische expertise

Technisch competentieprofiel

Om het technisch competentieprofiel op te maken, staan het rooster technische expertise of de applicatie Crescendo tot uw beschikking.

 

Gedragscompetentieprofiel

Om het generiek competentieprofiel te bepalen, staan het rooster gedragscompetentieprofielen of de applicatie Crescendo tot uw beschikking.